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yl7703永利关于做好2020年研究生中期考核的通知
2020-03-31 20:37  

 

各院系及联合培养基地:

根据《永利集团研究生中期考核及筛选办法》,现将公司2020年研究生中期考核的有关事项通知如下:

一、考核目的

研究生中期考核的目的是鼓励优秀,鞭策后进,淘汰差等,使品学兼优的人才迅速成长,脱颖而出;保证绝大多数研究生能够达到合格标准;不适宜继续攻读学位者尽早得到妥善安排,确保研究生的培养质量。同时,也可使指导教师和管理部门及时发现培养工作中存在的问题,积极改进。

二、考核对象

2018级全日制硕士研究生,因休学等原因复学的研究生(非全日制研究生院系假期自行组织考核)。

三、考核内容及标准

()政治思想:主要考核研究生在政治立场、政治态度、思想品德、组织纪律、学习与工作态度、尊师爱友、团结协作等方面的表现。

(二)业务学习情况:考核研究生所学课程(主要是学位课程)的成绩、学分,考核研究生执行培养计划(包括个人培养计划)的情况以及掌握基础理论和专门知识的情况。

(三)创新能力、实践能力和科研能力:考核研究生阅读文献能力、文献综述报告能力、国内外员工动态了解程度、创新性观点提出及论证能力、实验工作能力、社会实践能力以及在论文选题、参加学术活动、参与导师科研课题(或专利申报、教学科研奖励申报)中表现的自学能力、综合能力、创新能力。社会实践以调研或参加有关单位实际工作为主。

(四)身心状况:考核研究生身体和心理健康状况,考察其能否从事论文阶段的研究工作。

(五)开题报告:考核研究生是否按时完成学位论文选题并开题,计划安排是否科学、合理,能否按时完成论文的写作与答辩等。新冠疫情期间开题工作应尽早安排,可采用线上开题的方式进行。根据具体分组情况采用腾讯会议、QQ、微信、钉钉等平台进行,以方便操作、保障开题过程顺畅为基本原则。线上开题仍需包含员工个人陈述、专家提问、建议、宣布开题结果等必要环节。

(六)教学实践:考核结果单独记录。

上述几方面考核均合格者,可以进入学位论文写作阶段。凡属下列情况之一者,不能进入学位论文阶段:

(一)思想品德考核不合格,经教育仍无改进,已明显不宜继续培养者。

(二)课程学习考核不合格者(本学期开设课程除外,部分因课程成绩不符合要求或总学分不符合要求的研究生,是否通过考核或开题由各学科专业导师组提出意见,所在院系及联合培养基地审批后报团队建设与研究生教育办公室,经yl7703永利主管经理签署意见后报校研究生处审核)。

(三)思想品德和课程成绩虽合格,但教学、科研、实践能力考核不合格,经指出后一段时间内仍无改进者。

(四)无特殊原因,在开题报告前仍未能修满培养计划所规定的学分者。

四、考核组织

yl7703永利成立考核领导小组,主管经理任领导小组组长,领导小组成员由5-7人组成。yl7703永利下设院()及联合培养基地为单位成立考核小组(临床基地员工由yl7703永利和基地共同成立考核小组),考核小组由导师、导师小组成员5-7人组成,院(系)考核小组组长由所在院系视本院系具体情况而定。考核小组全面负责研究生中期考核工作,考核后材料上报yl7703永利考核领导小组,领导小组负责全院审核工作。

五、考核程序

(一)各院(系)成立考核小组,根据专业性质制定考核细则,确定并公布参加考核的研究生名单。

(二)研究生进行个人总结。

(三)各院系按培养方案审核并填写所安排的课程和成绩。

(四)导师及指导小组成员认真履行下列职责:

1. 检查研究生自我总结;

2. 对照培养方案检查研究生是否修完规定的课程,检查各科成绩是否达到规定的成绩;

3. 检查读书笔记、文献综述、实验记录、学位论文工作计划以及实践环节等。

(五)院系考核小组组织召开中期考核会议(可采取视频会议形式),研究生汇报入学以来政治表现、思想品德、遵守规章制度以及业务学习、社会实践(含教学实践)、科研工作、文献阅读、课题调研、学位论文选题、学位论文工作计划等方面的情况。

(六)院系考核小组做出全面评价,评定出考核等级。

六、考核时间

2020年研究生中期考核于2020410--510日进行。

七、考核结论

考核结束后,考核小组按优秀、良好、合格、不合格做出结论,其中,优秀率不超过被考核人数的20%。考核小组根据考核情况,提出建议提前答辩或延长学习期限或终止学习的员工名单,经考核小组组长签字后报团队建设与研究生教育办公室张翔处。各院系指定专人及时将中期考核结果报录入“研究生综合管理系统”中。

八、考核要求

(一)考核前,各院系应向研究生进行动员,说明中期考核的意义、要求和做法。

(二)被考核研究生必须认真总结,实事求是地填写表格,主动配合考核工作。

(三)各考核小组在召开考核会议前三天向团队建设与研究生教育办公室报送考核安排,以便于督导小组进行检查督导。

(四)考核小组在考核过程中,必须本着公开、公正的原则,不搞形式,不走过场。

(五)考核过程中应做好详细记录,建立并保存各类考核文档资料。

(六)无故不参加中期考核或未按期进行中期考核的研究生不能按期毕业。

九、材料报送

考核结束后,请各院系于520 日将下列材料统一审核并报送团队建设与研究生教育办公室张翔处:

1.永利集团硕士研究生中期考核表(正反打印一式三份)

2.永利集团研究生实践教学考核表(一式三份)

3.中期考核汇总表(一式三份)

4.开题报告汇总表(一式三份)

其他材料院系留存,备查。随附件发送,请注意查看。

                                                                        

 

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